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EDLP NORDESTE
2023-2027
REGIÓN DE MURCIA
queremos verte CRECER
SELECCIÓN DE OPERACIONES. CRITERIOS, LÍMITES Y OTROS ASPECTOS RELACIONADOS
CRITERIOS Y CONDICIONES DE SELECCIÓN
¿ CÓMO
SE SELECCIONAN LAS SOLICITUDES?
Los elementos que permiten asignar una u otra puntuación a cada solicitud no son, a priori, una condición. Sí lo serán si se plantean en la solicitud de cara a la justificación de la operación planteada. Solo existen condiciones asociadas a los límites de ayuda.
criterios de selección objetivos y verificables
PRINCIPIOS FUNDAMENTALES.
A. SOSTENIBILIDAD. La EDLP-Nordeste intenta favorecer proyectos que tengan impactos en los tres vértices del triángulo de la sostenibilidad: económico, social y medioambiental.
B. CALIDAD. La EDLP-Nordeste concede mucha importancia a los criterios, como sistema de selección de proyectos de una mayor calidad, medida en relación con sus diferentes impactos.
C. UNIVERSIDAD. Los criterios pueden aplicarse a cualquier línea y a cualquier tipo de entidad, con independencia de que las entidades concurran en líneas concretas.
D. EXPERIENCIA. Salvo los criterios de corrección de desequilibrios (CS1) y el de la atención al carácter estratégico (CS4), el resto de criterios podrían aplicarse a cualquier territorio.
E. OBJETIVIDAD Y VERIFICABILIDAD. Todos los criterios se arman con elementos que puedan ser indicadores objetivos verificables.
D
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS).
EQUILIBRIO TERRITORIAL
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS1).
EQUILIBRIO TERRITORIAL
CS1
PUNTUACIÓN MÁXIMA 10 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
El diagnóstico arroja dos desequilibrios territoriales muy evidentes a nivel municipal: Abanilla es el único municipio que pierde población y Jumilla cuenta con un descenso notable de su tejido empresarial, especialmente el industrial.
Además, se planta de forma reiterada la necesidad de propiciar el desarrollo de las pedanías.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 1.1. Proyectos desarrollados en el municipio de Abanilla, proyectos no productivos relacionados con la mejora de servicios de proximidad y proyectos productivos. 5 puntos
CS 1.2. Creación de industrias en el municipio de Jumilla. 5 puntos
CS 1.3. Acciones desarrolladas en entidades singulares que no sean núcleo principal del municipio, dirigidas a la mejora de los servicios de proximidad. 5 puntos
CS 1.4. Acciones desarrolladas en ámbitos distintos a los indicados anteriormente. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción del proyecto y actas de inicio y fin.
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas. Incide en un aspecto común: corregir los desequilibrios territoriales. Puede aplicarse en proyectos productivos y no productivos.
CARÁCTER EXCLUYENTE. Es evidente que CS1.1 y CS1.2 son excluyentes.
CARÁCTER COMPLEMENTARIO. CS1.3 es complementario con CS1.1.
CONCENTRACION DE AYUDAS
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS2).
CONCENTRACIÓN AYUDAS
CS2
PUNTUACIÓN MÁXIMA 10 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
La vocación de este criterio es propiciar una mayor distribución de las ayudas.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 2.1. Personas o entidades que no hayan obtenido ayudas en convocatorias anteriores.10 puntos
CS 2.2. Personas o entidades que hayan obtenido ayudas en convocatorias anteriores por un importe acumulado igual o inferior a 25.000€. 7 puntos
CS 2.3. Personas o entidades que hayan obtenido ayudas en convocatorias anteriores por un importe acumulado superior a 25.000€ e igual o inferior a 50.000€. 5 puntos
CS 2.4. Personas o entidades que hayan obtenido ayudas en convocatorias anteriores por un importe acumulado superior a 50.000€ e inferior a 100.000€. 3 puntos
CS 2.5. Personas o entidades que hayan obtenido ayudas en convocatorias anteriores por un importe acumulado igual o superior a 100.000€. 1 puntos
VERIFICACIÓN. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas. Incide en un aspecto común: favorecer la distribución de ayudas.
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Suma de ayudas en convocatorias anteriores. La primera convocatoria se regirá por los datos acumulados en el marco de la EDLP 2014-2020. Desde la segunda convocatoria se consideran los datos de la EDLP 2023-2027.
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse en proyectos productivos y no productivos.
CARÁCTER EXCLUYENTE. Se valora la situación que corresponda a la situación de la entidad solicitante.
CARÁCTER COMPLEMENTARIO. No procede.
ATENCIÓN COMPROMISOS
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS3).
PUNTUACIÓN MÁXIMA 10 PUNTOS
ATENCIÓN COMPROMISOS
CS3
DESCRIPCIÓN
La no ejecución de una ayuda comprometida supone un doble perjuicio: se priva a otras personas o entidades de acceder a una ayuda y se produce un perjuicio en el nivel de eficacia y eficiencia en la ejecución de la EDLP. Indirectamente, es un indicador de la capacidad técnica de la persona o entidad promotora.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 3.1. Personas o entidades que no hayan ejecutado alguna "ayuda Nordeste" previamente comprometida. 1 puntos
CS 3.2. Personas o entidades que hayan ejecutado alguna "ayuda Nordeste" por un valor inferior al 60% del valor comprometido. 3 puntos
CS 3.3. Personas o entidades que hayan ejecutado alguna "ayuda Nordeste" por un valor inferior al 80% del valor comprometido.. 5 puntos
CS 3.4. Personas o entidades que hayan ejecutado alguna "ayuda Nordeste" por un valor inferior al 90% del valor comprometido. 7 puntos
CS 3.5. Situaciones que no encuentren encaje en ninguna de las anteriores opciones. 10 puntos
VERIFICACIÓN. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas. En el caso de proyectos sujetos a licitación pública, se tomará como base el precio de la oferta adjudicataria.
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Para la consideración de este criterio se considerarán las ayudas comprometidas al amparo de la EDLP 2014-2020 y las comprometidas al amparo de esta EDLP. Las personas o entidades que no hayan comprometido ayudas anteriores encajan en la situación CS 3.5.
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas.
CARÁCTER EXCLUYENTE. En el caso de haber contado con varios compromisos de ayuda. Se valora la situación menos favorable de las especificadas anteriormente.
CARÁCTER COMPLEMENTARIO. No procede.
NATURALEZA ESTRATÉGICA
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS4).
NATURALEZA ESTRATÉGICA
CS4
PUNTUACIÓN MÁXIMA 20 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
En base a las evidencias de diagnóstico y a las conclusiones de la lógica de intervención.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 4.1. ACCIONES DE PRIORIDAD ALTA. 20 puntos
CS 4.1a. Acciones que creen empleo por encima de las obligaciones establecidas en las condiciones de selección.
CS 4.1b. Acciones que supongan una mejora en el acceso a los servicios de proximidad relacionados con la dependencia en cualquiera de sus manifestaciones (mayores, infancia, personas con discapacidad).
CS 4.1c. Creación de nuevas industrias.CS 4.1d. Acciones que pongan en uso edificios inutilizados en los cascos históricos.
CS 4.1e. Empresas creadas por mujeres residentes en el territorio Nordeste.
CS 4.1f. Empresas creadas por jóvenes residentes en el territorio Nordeste.
CS 4.1g. Creación de plazas de alojamiento hotelero.
CS 4.1h. Acciones de puesta en valor patrimonial (cultural y natural) que cuenten con un plan de uso y gestión.
CS 4.1i. Creación de empresas de servicios turísticos con oferta permanente.
CS 4.1j. Creación de empresas, o desarrollo de proyectos de entidades que no actúen como empresas, relacionadas con la
economía verde (bioeconomía, economía circular, etc)
CS 4.1k. Creación de un nuevo producto turístico que cuente con un plan de gestión y uso que asegure la continuidad de la oferta y su mantenimiento.
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Con centro de trabajo en el territorio. La creación y ampliación de empresas deben ir acompañadas de creación de empleo.
CS 4.2. ACCIONES DE PRIORIDAD MEDIA. 10 puntos
CS 4.2a. Acciones que creen empleo.
CS 4.2b. Ampliación de industrias.
CS 4.2c. Acciones que supongan una mejora evidente de los cascos históricos.
CS 4.2d. Ampliación de empresas por mujeres residentes en el espacio Nordeste.
CS 4.2e. Ampliación de empresas por jóvenes residentes en el espacio Nordeste.
CS 4.2f. Creación plazas alojamiento, excepto casas rurales.
CS 4.2g. Acciones que supongan una mejora de la prestación de servicios de proximidad ambulatorios en las entidades singulares que no sean núcleo principal del municipio y que demuestren una deficiencia notable en el servicio.
CS 4.2h. Ampliación de empresas de servicios turísticos con oferta permanente.
CS 4.2i. Ampliación de empresas relacionadas con la economía verde (bioeconomía, economía circular, etc) o de servicios desarrollados por entidades que no actúen como empresas relacionadas con este sector.
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Con centro de trabajo en el territorio. La creación y ampliación de empresas deben ir acompañadas de creación de empleo.
CS 4.3. OTRAS ACCIONES. 5 puntos
Acciones no incluidas en las categorías anteriores que encajen en esta EDLP.
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Proyecto u operación elegible.
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas, atendiendo a distintos elementos. Incide en un aspecto común: generación de actividad y empleo. Puede aplicarse en proyectos promovidos por empresas, ESAL y AA.PP.
CARÁCTER EXCLUYENTE/ COMPLEMENTARIO. EXCLUYENTE. Se valora la situación más favorable de las especificadas a continuación.
ACTIVIDAD Y EMPLEO
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS5).
PUNTUACIÓN MÁXIMA 10 PUNTOS
ACTIVIDAD Y EMPLEO
CS5
DESCRIPCIÓN
La mejora de la actividad económica es un objetivo consustancial a cualquier política de desarrollo local
DESCRIPCIÓN
La mejora de la actividad económica es un objetivo consustancial a cualquier política de desarrollo local
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 5.1. Creación de una nueva empresa. 10 puntos
CS 5.2. Creación de un nuevo centro de trabajo de una empresa o de una entidad que ofrezca un servicio y que cuenten con , al menos, una persona empleada. 10 puntos
CS 5.3. Creación de empleo, incluido el autoempleo, con compromiso de mantenimiento de 5 años. 7 puntos
CS 5.4. Creación de empleo de colectivos en riesgo de exclusión laboral: personas paradas de larga duración, personas con una discapacidad superior al 33% u otros colectivos considerados en riesgo de exclusión social. 3 puntos
CS 5.5. Creación de empleo ocupando a mujeres o/y jóvenes. 3 puntos
CS 5.6. Consolidación de empleo, transformando contratos temporales en contratos indefinidos, con el compromiso de mantenimiento durante 5 años. 3 puntos
CS 5.7. Consolidación de empleo, transformando contratos a tiempo parcial en contratos a tiempo completo, con el compromiso de mantenimiento durante 5 años. 3 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Documento que acredite: construcción de nueva empresa en el último ejercicio, información fiscal de apertura de nuevo centro de trabajo, contratos laborales en el momento de justificar la inversión.
CS 5.8. Ampliación de una empresa o entidad que ejerza una actividad económica, incorporando servicios o productos a su gama. 7 puntos
CS 5.9. Ampliación de una empresa o entidad que ejerza una actividad económica, no incorporando servicios o productos a su gama. 5 puntos
CS 5.10. Modernización de una empresa que mejore su eficacia técnica o/y medioambiental o/y mejore las condiciones laborales de las personas empleadas. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción del proyecto e indicación de sus resultados o indicadores objetivos verificables.
CS 5.11. Acciones relacionadas con la dotación de infraestructuras para la instalación inicial de empresas, el desarrollo de espacios coworking de uso permanente o temporal y aceleradoras empresariales sin reserva inicial de espacios. 5 puntos
CS 5.12. Acciones relacionadas con la dotación de infraestructuras para la instalación inicial de empresas, el desarrollo de espacios coworking de uso permanente o temporal y aceleradoras empresariales con reserva inicial de más de un 50% de los espacios ofrecidos (demostrando la misma en la certificación). 10 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Provisión por la entidad pública o asociación sin ánimo de lucro. Gratuita o con un coste sensiblemente inferior al de mercado.
CS 5.13. Proyecto de promoción de la cultura emprendedora con contenidos originales que visibilicen proyectos desarrollados en el ámbito de actuación NORDESTE. 5 puntos
CS 5.14. Proyecto de promoción de la cultura emprendedora que no cumplan con la condición anterior. 3 puntos
CS 5.15. Dotación de infraestructuras que mejoren la capacidad turística-excursionista del ámbito de actuación NORDESTE creando nuevos productos. A modo de ejemplo: nuevos senderos, monumentos visitables, rutas temáticas urbanas, rutas cicloturísticas, etc. 10 puntos
CS 5.16. Dotación de infraestructuras que mejoren la capacidad turística-excursionista del ámbito de actuación NORDESTE mejorando productos 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción en el proyecto e indicación de objetivos verificables (IOV).
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas, atendiendo a distintos elementos. Incide en un aspecto común: generación de actividad y empleo. Puede aplicarse en proyectos promovidos por empresas, ESAL y AA.PP.
Importante: las AA.PP y las ESAL pueden plantear proyectos asociados al empleo.
CARÁCTER EXCLUYENTE/ COMPLEMENTARIO. COMPLEMENTARIO. La suma de la valoración de los aspectos acreditados no puede superar los 10 puntos.
LUCHA CAMBIO CLIMÁTICO
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS6).
PUNTUACIÓN MÁXIMA 10 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
Entre los objetivos transversales de la Unión Europea se encuentra la lucha contra el cambio climático y la puesta en valor y protección de los Espacios Naturales Protegidos, con independencia de su nivel de protección.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 6.1. Promueve una entidad con una certificación de calidad ambiental o con un sistema de gestión ambiental certificado. 10 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Documento que acredite la circunstancia.
CS 6.2. El proyecto restaura una zona degradada. 10 puntos
CS 6.3. El proyecto incorpora el uso de energías renovables, más allá de las obligadas por la atención a normas de edificación o ingeniería. 3 puntos
CS 6.4. El proyecto incorpora el uso de elementos energéticos con la calificación energética más exigente medioambientalmente (grado A o similar). 3 puntos
CS 6.5. El proyecto puede calificarse como un proyecto de economía circular. 10 puntos
CS 6.6. El proyecto mejora la gestión de los residuos aplicando sistemas para su reducción, reciclaje o reutilización. 3 puntos
CS 6.7. El proyecto reduce la huella de carbono. 3 puntos
CS 6.8. El proyecto reduce la huella hídrica. 3 puntos
CS 6.9. El proyecto contribuye a la conservación o/y protección de Espacios Naturales Protegidos. 10 puntos
CS 6.10. El proyecto contribuye la reducción de impactos medioambientales de cualquier naturaleza. 5 puntos
CS 6.11. El proyecto genera resultados que mejoran el patrón de producción o consumo de cara a la reducción de sus impactos en relación con el cambio climático. 10 puntos
CS 6.12. El proyecto introduce elementos de sensibilización en materia medioambiental o/y en relación con la lucha contra el cambio climático. 3 puntos
CS 6.13. El proyecto mejora los espacios verdes urbanos. 3 puntos
CS 6.14. El proyecto mejora los espacios verdes urbanos, incorporando espacios arbóreos que procuren un mejor confort climático. 7 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción del proyecto e indicación de sus resultados o indicadores objetivos verificables. Documento emitido por facultativo/a en función de la materia acreditada: ingeniería, arquitectura, biología, medio ambiente, etc. El término urbano alude al casco urbano de población, con independencia de su tamaño, también tendría cabida en zonas comunes habitadas para deseminados.
IGUALDAD Y PERSPECTIVA DE GÉNERO
CS7
PUNTUACIÓN MÁXIMA 5 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
Se observa la participación de la mujer en el desarrollo del proyecto. La perspectiva de género y la igualdad son elementos transversales de la políticas de desarrollo de la Unión Europea.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 7.1. Promueven mujeres empresarias como personas físicas o jurídicas con una participación femenina en el capital social igual o superior al 50%. 5puntos
CS 7.2. Promueven personas jurídicas con un porcentaje de participación femenina en el capital social igual o superior al 25% e inferior al 25%. 1 puntos
CS 7.3. Promueven personas jurídicas con un porcentaje de participación femenina en el capital social igual o superior al 5% e inferior al 50%. 3 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Atención a identidad de persona física o a composición de capital o fondo social de la empresa. Escritura de constitución y modificaciones que afecten a la composición societaria.
CS 7.4. Proyectos promovidos por entidades que cuenten con un plan de igualdad certificado. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Presentación del plan de igualdad y documento acreditativo de su certificación..
CS 7.5. Proyectos promovidos por administraciones públicas que demuestren curricularmente la dirección femenina del proyecto. 5 puntos
CS 7.6. Proyectos promovidos por asociaciones sin ánimo de lucro que demuestren curricularmente la dirección femenina del proyecto. 5 puntos
CS 7.7. Proyectos promovidos por empresa, administraciones públicas o entidades sin ánimo de lucro que demuestren curricularmente la participación en la gestión del proyecto de una mujer. 3 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Indicación de la persona responsable, justificando la dirección en el proyecto en base a currículum.
CS 7.8. Proyectos promovidos por asociaciones de mujeres. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Estatutos de la asociación.
CS 7.9. Proyectos dirigidos principalmente, a visibilizar el papel de la mujer en el ámbito de esta EDLP. 5 puntos
CS 7.10. Proyectos dirigidos principalmente, a visibilizar el papel de la mujer en el ámbito de esta EDLP. 5 puntos
CS 7.11. Proyectos de coeducación en cualquier ámbito. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción del proyecto e indicación de sus resultados o indicadores objetivos verificables.
IGUALDAD Y P. DE GÉNERO
LUCHA CAMBIO CLIMÁTICO
CS6
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas. Incide en un aspecto común: luchmportante: las AA.PP y las ESAL pueden plantear proyectos asociados al empleo.
CARÁCTER EXCLUYENTE/ COMPLEMENTARIO. COMPLEMENTARIO. La suma de la valoración de los aspectos acreditados no puede superar los 10 puntos.
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS7).
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas con uno u otro elemento. Incide en un aspecto común: perspectiva de género e igualdad. Pueden aplicarse en proyectos promovidos por empresas, ESAL y AA.PP.
CARÁCTER EXCLUYENTE/ COMPLEMENTARIO. EXCLUYENTE. Se valora la situación más favorable de las especificadas.
JUVENTUD
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS8).
JUVENTUD
CS8
PUNTUACIÓN MÁXIMA 5 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
La mejora de la participación juvenil es uno de los elementos transversales de las políticas de desarrollo que se desarrollan en el marco de la Unión Europea. En el caso del medio rural el relevo generacional entraña una gran dificultad.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 8.1. Promueven jóvenes como personas físicas o personas jurídicas con un porcentaje de participación juvenil en el capital social igual o superior al 50%. 5puntos
CS 8.2. Promueven personas jurídicas con un porcentaje de participación juvenil en el capital social igual o superior al 25% e inferior al 25%. 3 puntos
CS 8.3. Promueven personas jurídicas con un porcentaje de participación femenina en el capital social igual o superior al 5% e inferior al 25%. 1 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Atención a identidad de persona física o a composición de capital o fondo social de la empresa. Escritura de constitución y modificaciones que afecten a la composición societaria.
CS 8.4. Acciones formativas no regladas o/y acciones de sensibilización concertadas con centros de educación de cualquier nivel. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Carta de apoyo y posible participación en el desarrollo del proyecto de un centro educativo.
CS 8.5. Acciones dirigidas a jóvenes en las que la juventud local participa en la elaboración del proyecto. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Demostración de la participación en la planificación del proyecto de jóvenes.
CS 8.6. Acciones dirigidas a jóvenes en las que la juventud local no participa en la elaboración del proyecto. 2 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción del proyecto.
CS 8.7. Proyectos promovidos por empresas, administraciones públicas o entidades sin ánimo de lucro que demuestren curricularmente la dirección juvenil del proyecto. 5 puntos
CS 8.8. Proyectos promovidos por empresas, administraciones públicas o entidades sin ánimo de lucro que demuestren curricularmente la participación en la gestión del proyecto de una persona joven. 2 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Indicación de la persona responsable, justificando la dirección en el proyecto en base a currículum.
CS 8.9. Proyectos promovidos por asociaciones de jóvenes. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Estatutos de la asociación.
CS 8.10. Proyectos dirigidos, principalmente, a promover el relevo generacional o/y la participación juvenil. 5 puntos
CS 8.11. Proyectos centrados en la comunicación intergeneracional. 3 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción del proyecto e indicación de sus resultados o indicadores objetivos verificables.
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas con uno u otro elemento. Incide en un aspecto común: el grado de participación juvenil. Pueden aplicarse en proyectos promovidos por empresas, ESAL y AA.PP.
CARÁCTER EXCLUYENTE/ COMPLEMENTARIO. EXCLUYENTE. Se valora la situación más favorable de las especificadas.
CAPITAL SOCIAL-INCLUSIÓN
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS9).
CAPITAL SOCIAL-INCLUSIÓN
CS9
PUNTUACIÓN MÁXIMA 10 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
La mejora de la calidad de vida de la comunidades locales, con una mayor valoración a proyectos que demuestren grado de vinculación con el ámbito de actuación. Se considera tanto la promoción de asociaciones como el desarrollo de proyectos con un importante componente social.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 9.1. Proyectos promovidos por asociaciones. 2puntos
CS 9.2. Proyectos promovidos por asociaciones declaradas de interés social o de utilidad pública. 3 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Estatutos de la asociación. En el caso de entidades declaradas de interés social o de utilidad pública, documento que acredite dicha calificación. ESAL con una antigüedad superior al año y con domicilio social o domicilio de delegaciones en el ámbito de esta EDLP.
CS 9.3. Proyectos que promuevan la integración de las personas inmigrantes. 5 puntos
CS 9.4. Proyectos que divulguen el patrimonio rural en todas sus dimensiones. 5 puntos
CS 9.5. Proyectos que mejoren las opciones de ocio de la población. 5 puntos
CS 9.6. Proyectos que mejoren la accesibidad. 5 puntos
CS 9.7. Proyectos que mejoren los servicios a las personas mayores. 5 puntos
CS 9.8. Proyectos que mejoren los servicios a las personas con discapacidad. 5 puntos
CS 9.9. Proyectos que mejoren el acceso a servicios por parte de las personas que residen en entidades singulares que no sean el núcleo principal del municipio. 5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Descripción del proyecto e indicación de sus resultados o indicadores objetivos verificables de empresas y ayuntamientos. ESAL con una antigüedad superior al año y con domicilio social o de delegaciones en el ámbito de la EDLP.
CS 9.10. Proyectos que contribuyan a la integración social o/y laboral de personas con discapacidad. 10 puntos
CS 9.11. Proyectos promovidos por entidades que integren laboralmente a personas en riesgo de exclusión social y/o laboral.
5 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Empresas o entidades que acrediten el empleo de personas en riesgo de exclusión: personas refugiadas, víctimas de violencia de género, personas con discapacidad, personas paradas de larga duración, personas exreclusas, personas en programas de lucha contra adicciones. Estas personas deben desarrollar su trabajo en centros de trabajo del territorio Nordeste.
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas, salvo CS 9.1 y CS 9.2. Incide en la integración y la discriminación positiva en base a la equidad social. Aplicable tanto a empresas, ESAL y AA.PP.
CARÁCTER EXCLUYENTE/ COMPLEMENTARIO. COMPLEMENTARIO. La suma de la valoración de los aspectos acreditados no puede superar los 10 puntos.
COOPERACIÓN
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE OPERACIONES (CS10).
COOPERACIÓN
CS10
PUNTUACIÓN MÁXIMA 10 PUNTOS
DESCRIPCIÓN
Se valora la participación de la persona o entidad en asociaciones que promuevan el desarrollo territorial, empresarial, medioambiental, cultural o cualquier naturaleza.
DETALLE DE APLICACIÓN DE LOS ELEMENTOS QUE ARMAN EL CRITERIO.
CS 10.1. Persona o entidad asociada a una entidad de naturaleza asociativa sin ánimo de lucro cuyo objeto principal es el desarrollo territorial. 10 puntos
CS 10.2. Persona o entidad asociada a una entidad de naturaleza asociativa sin ánimo de lucro cuyo objeto principal es el desarrollo del sector agrario. 5 puntos
CS 10.3. Persona o entidad asociada a una entidad de naturaleza asociativa sin ánimo de lucro cuyo objeto principal es el desarrollo del capital cultural. 5 puntos
CS 10.4. Persona o entidad asociada a una entidad de naturaleza asociativa sin ánimo de lucro cuyo objeto principal es el desarrollo del capital natural. 5 puntos
CS 10.5. Entidad que forme parte de cualquiera de las marcas de calidad diferenciada agroalimentaria. 10 puntos
CS 10.6. Persona o entidad asociada a una entidad de naturaleza asociativa sin ánimo de lucro, cuyo objeto principal es el desarrollo de cualquier materia no indicada anteriormente. 2 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Presentación de certificado de la entidad a las que esté asociada que indique la vigencia de su situación como persona o entidad asociada.
CS 10.7. Persona, física o jurídica, socia de una cooperativa. 5 puntos
CS 10.8. Cooperativa. 5 puntos
CS 10.9. Cooperativa integrada en cooperativa de segundo grado o cooperativa de segundo grado. 10 puntos
OBJETIVIDAD/VERIFICABILIDAD. Identificación de la entidad.
UNIVERSALIDAD. Puede aplicarse a cualquiera de las líneas, incide en el grado de cooperación y búsqueda de sinergias de la entidad, sea cualquera su naturaleza, tanto a empresas, ESAL y AA.PP.
CARÁCTER EXCLUYENTE/ COMPLEMENTARIO. EXCLUYENTE. Se valora la situación más favorable de las especificadas.
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